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中国尊龙凯时 - 人生就是搏!-z6com召开2022年市场营销工作(视频)会议
来源:城建分公司   作者:武雨薇   发布时间:2022年01月27日  

  1月25日,中国尊龙凯时 - 人生就是搏!-z6com召开2022年市场营销工作(视频)会议,对2021年市场营销工作进行分析总结,对2022年市场营销重点工作进行安排部署。公司党委书记、董事长徐永锋,总经理、党委副书记高文华分别对2022年市场营销工作提出具体要求,公司副总经理常志成主持会议。

  徐永锋表示,2021年是党和国家历史上具有里程碑意义的一年,也必将是载入史册的一年。面对百年变局和世纪疫情,公司认真落实上级党委决策部署,着力稳增长、调结构、提质量、增效益、防风险,在全面推进各项工作的同时,扎实推进市场营销工作,取得了一系列突破性成果。

  徐永锋针对未来一个时期的营销工作强调以下几点要求。第一,要重点抓好一季度、二季度的营销工作,确保营销指标,利用外部资源撬动项目,要有创新思维和底线意识。第二,要有好的经营团队,要运用各种营销方式,严格遵守法律,拿到更多优质项目,广泛社交,拓宽合作领域,扩大好、联络好现有资源,组合就是生产力,要通过组合资源为公司创造更大的支撑力,要深入研究如何签战略协议,扩充手段和影响力,在当地做好宣传,占据宣传优势,同时在建筑业协会发挥应有作用,运用人大政协等政府平台发好尊龙凯时 - 人生就是搏!-z6com的央企声音。第三,要做好平台搭建工作,利用现有基础和网络平台,建立信心,增强营销意识、丰富营销经验、提升营销本领,不断提高营销工作的能力和水平,凝聚推动公司高质量转型发展的磅礴力量,科学谋划好2022年市场营销各项工作,要精心谋划岁末年初各项工作,系统谋划好营销工作的的目标任务、工作计划、创新举措,运用好公司各项营销政策,以“开局就是决战、起步就是冲刺”劲头,确保公司市场营销任务实现“开门红”,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  高文华表示,要巩固市场,细化职代会精神,各二级公司要结合自身实际情况,落实职代会精神。根据2022年市场营销工作强调:第一,春节期间要精心安排好各方面的回访合作工作,加强与业主方共同建立良好的沟通环境、沟通渠道、沟通方式,提高工作效率和配合度。第二,针对职代会安排部署,积极落实会议精神,一是首先要打好区域化这一战,继续发挥现有市场作用,抢占传统市场和投资市场,在新兴市场方兴未艾中抢占先机,在金融领域快速发展中先行先试;二是优化完善市场政策激励,一改以往年底兑现的政策,特别是二级单位,要将滚动发展真正纳入到市场营销当中去,综合运用各项政策完善激励机制,激发公司整体营销活力;三是公司要创新营销模式思路,积极探索有资金实力的合作伙伴完成撬动资金跳板,挖掘更多合作机遇,共同完成更多投融资模式的合作。第三,要利用春节假期调整期,集中资源做好培训准备,做好“开局就是决战,起步就是冲刺”的准备,紧盯目标,全力以赴。

  常志成根据市场工作实际情况明确了2022年市场规划和重点工作措施。一要围绕年度合同预算指标,细化指标责任;二要强化市场营销的基础作用,坚持自主开发和合作营销的双轮驱动管理,提升项目履约管理能力。三要主动适应市场监管,增加项目收益。四要转变思维、探索新模式,启动有效激励措施、保障市场良性发展。五要以企业文化强化团队建设,解决实际问题。六要整合区域公司数据库,提升公司和建造师业绩信用资格,适应市场特点变化环境。七要把标前考察做细做实,把优质合作单位引进来、留得住,坚持让利不让管理的原则。八要加强营销责任分工,创新市场合作经营模式,严控合作风险;巩固和提高一个基地和十个区域中心的市场范围;加强履约管理,不断提高滚动市场的份额。九要根据国家宏观政策调整,调整市场开发思路,实现公司市场战略目标。

  公司总经理助理武建军、投融资部副部长高岩分别对2021年市场营销工作和投融资工作进行总结,对2021年重点工作进行安排部署。路桥分公司、房地产公司、甘肃分公司、陕西分公司分别针对2021年市场营销工作总结、存在问题和短板分析研判及解决方案、2022年市场营销重点工作规划等做工作汇报。

  在包公司领导,公司总经理助理、公司各部门负责人,市场开发部全体人员、战略与投资管理部相关人员;在包分公司领导班子成员,市场部全体人员在主会场参加会议。各实体区域分公司班子成员,市场部全体人员;各平台区域分公司全体人员在分会场参加会议。


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